stellvertretende Bereichsleitung Sicherheit 80–100%
stellvertretende Bereichsleitung Sicherheit 80–100%
(Bereiche Polizeisekretariat, Bestattungsamt, Abfallwesen, Einbürgerungen)
Das sind deine Aufgaben:
- Zusammen mit der Bereichsleiterin Sicherheit führst du das Polizeisekretariat. In diesem bist du für die Wirtschaftspatente, Hundekontrolle, Bewilligungen und die Bussenkontrolle zuständig.
- Du berätst mit Einfühlungsvermögen, Ruhe und Verständnis Angehörige im Todesfall und organisierst Beerdigungen. Ausserdem gehört die Ausarbeitung von Grabpflegeverträgen und deren Verrechung zu deinen Aufgaben.
- Du bist zuständig für das Abfallwesen in der Gemeinde Egg.
- Um diese spannende Stelle abzurunden, berätst du unsere Einwohnerinnen und Einwohner zum Thema Einbürgerung, schreibst Anträge und verrechnest die Gebühren und vertrittst die Bereichsleiterin Sicherheit bei deren Abwesenheit.
Was du dafür mitbringst:
- Du hast eine kaufmännische Grundausbildung in einer öffentlichen Verwaltung abgeschlossen und konntest bereits Erfahrungen im Bereich Sicherheit sammeln.
- Du bist offen, initiativ, zuverlässig und arbeitest gerne im Team.
- Du bist dienstleistungsorientiert und hast Freude am Kontakt mit Menschen verschiedener Kulturen.
- Mit gängigen ICT-Programmen gehst du mühelos um. Kenntnisse im InnosolvCity (NEST), Lodur und CMI erleichtern dir den Einstieg.
Dein Lohn
Dein Bruttolohn liegt bei einem 100%-Pensum voraussichtlich zwischen CHF 68’867 und CHF 106’264 pro Jahr.
Wir arbeiten mit einem gerechten und nachvollziehbaren Lohnband, welches Alter, Dienstjahre, Ausbildung und Berufserfahrung berücksichtigt. Bewerberinnen und Bewerber, die noch nicht über die erforderlichen Kenntnisse oder Erfahrungen verfügen, können im Einzelfall auch unterhalb der Lohnbandbreite eingestuft werden.
So sind wir bei der Gemeinde Egg
Selbständigkeit fördern, Freiheiten gewähren.
Abwechslungsreich, unkompliziert und vielseitig.
Respektvoll behandeln, auf Augenhöhe kommunizieren.
Zukunftsorientiertes Arbeiten, täglich dazulernen.
Davon profitieren unsere Mitarbeitenden:
Treue wird belohnt
Als Zeichen unserer Wertschätzung für eine langjährige Treue belohnen wir dich nach zehn Jahren und anschliessend alle fünf Jahre mit zusätzlichen freien Tagen.
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Vorsorge ist uns wichtig
Wir beteiligen uns mit 60% an deinen Pensionskassenbeiträgen, was über dem gesetzlich vorgeschriebenen Minimum liegt. Teilzeitmitarbeitende profitieren zusätzlich von einem reduzierten Koordinationsabzug. Darüber hinaus hast du die Möglichkeit, deinen Sparbeitrag auf eigene Kosten freiwillig zu erhöhen.
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Vater oder Mutter geworden?
Familienzeit ist wichtig. Aus diesem Grund gewähren wir frischgebackenen Müttern und Vätern mehr Mutterschafts- bzw. Vaterschaftsurlaub als es gesetzlich vorgeschrieben ist.
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Ferien
Unsere Mitarbeitenden haben Anspruch auf mindestens 5 Wochen Ferien pro Jahr. Sollten dir diese nicht ausreichen, finden wir gemeinsam eine Lösung, damit du unbezahlten Urlaub nehmen kannst.
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REKA-Vergünstigungen
Als Mitarbeiter/in der Gemeindeverwaltung mit einer unbefristeten Anstellung und einem Beschäftigungsgrad von mindestens 30% hast du die Möglichkeit, REKA-Checks im Wert von CHF 1'000.– mit einem Rabatt von 20% zu beziehen.
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Mitgliedschaft Gemeinde- und Schulbibliothek
Unsere Gemeinde- und Schulbibliothek ist 365 Tage im Jahr geöffnet! Alle unsere Mitarbeitenden haben die Möglichkeit, kostenlos Mitglied zu werden.
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Gratis Parkplätze
Allen Mitarbeitenden steht ein gratis Parkplatz zur Verfügung.
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Gesundheit
Als Mitarbeitende der Gemeindeverwaltung sowie kommunal angestellte Lehrpersonen und Therapeuten/innen bist du bei einem Beschäftigungsgrad von mindestens 20% weltweit privat versichert, falls ein Unfall während der Arbeit oder in der Freizeit passiert. Zudem profitierst du in den meisten Fällen von einer Krankentaggeldversicherung.
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Hast du noch Fragen? Ich bin gerne für dich da.
Bereichsleiterin Sicherheit
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